Formation Formateur Interne - Transmettre son Expertise
Transmettre une expertise métier ne s’improvise pas. La formation "Devenir formateur interne" structure la progression pédagogique, formalise les objectifs et professionnalise l’animation de groupes d’adultes en entreprise. Elle met l’accent sur la posture du formateur, l’évaluation des acquis et la mise en situation réelle pour sécuriser la montée en compétences.
Construire une progression pédagogique adaptée
Objectif opérationnel : Acquérir une vision claire et structurée des fondamentaux pour disposer d'un socle solide tout au long de la formation.
Contenu :
- Identifier les objectifs pédagogiques à partir des besoins
- Définir les étapes clés d'un parcours cohérent
- Choisir les modalités pédagogiques appropriées
- Concevoir des supports clairs, accessibles et attractifs
- Intégrer les outils numériques dans ses supports
- Adapter le format au public et au rythme de la formation
Mise en pratique : Exercices d'application sur des cas concrets
Livrable : Kit d'animation pédagogique
Animer un groupe d'adultes en formation
Objectif opérationnel : Maîtriser la méthodologie et les techniques permettant une mise en œuvre efficace dans votre contexte professionnel.
Contenu :
- Méthodes actives : exposés, mises en situation, quiz, jeux
- Gérer la dynamique de groupe et encourager la participation
- Identifier les leviers de motivation des apprenants
- Se positionner en facilitateur plutôt qu'en sachant
- Adopter une posture assertive et bienveillante
- Gérer les imprévus et les résistances
Mise en pratique : Études de cas en sous-groupes
Livrable : Grilles d'évaluation
Suivre les acquis et évaluer les compétences
Objectif opérationnel : Consolider les acquis par une mise en pratique intensive sur des situations représentatives de votre réalité professionnelle.
Contenu :
- Construire des outils d'évaluation adaptés
- Donner un feedback constructif
- Traiter les écarts de compréhension
Mise en pratique : Mises en situation professionnelles
Livrable : Modèles de déroulés pédagogiques
Restitution finale et mise en situation
Objectif opérationnel : Finaliser votre montée en compétences et préparer la mise en œuvre opérationnelle à votre retour en poste.
Contenu :
- Animation d'un mini-module en situation réelle ou simulée
- Retours croisés entre pairs et formateur
Mise en pratique : Construction d'un plan d'action personnalisé
Livrable : Fiches techniques d'animation
- Construire des objectifs pédagogiques cohérents avec les besoins des apprenants
- Élaborer une progression pédagogique structurée et motivante
- Préparer et utiliser des supports adaptés au format distanciel
- Mettre en œuvre des méthodes d'animation participatives
- Évaluer les acquis tout au long du parcours de formation
Formateurs internes et externes, tuteurs, responsables formation, experts métier amenés à transmettre leurs compétences, managers formateurs.
Cette formation s'adresse à vous si :
- Vous débutez dans l'animation de formations
- Vous souhaitez dynamiser vos sessions
- Vous devez concevoir des parcours pédagogiques
- Vous voulez diversifier vos méthodes d'animation
Prix par participant
Financement OPCO ou France Travail possible
lun. 11 mai 2026
Présentiel • Paris
lun. 11 mai 2026
Présentiel • Lille
lun. 11 mai 2026
Présentiel • Toulouse
Organisme certifié Qualiopi
Garantie qualité et éligibilité aux financements publics
Formation intra-entreprise
Aucune session ne vous convient ? Cette formation est également disponible en intra-entreprise, sur mesure et dans vos locaux.
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