Formation Paie Niveau 2 - Cas Complexes et Particuliers
Destinée aux gestionnaires de paie confrontés à des situations complexes, la formation "Paie niveau 2 - Cas complexes et particuliers" approfondit les mécanismes de calcul et d’administration des bulletins, afin de garantir conformité et rigueur dans la gestion des événements particuliers.
Les cas particuliers du bulletin
Objectif opérationnel : Maîtriser les situations complexes en paie.
Contenu :
- Les absences maladie et accident du travail
- Le maintien de salaire et la subrogation
- Le temps partiel et ses spécificités
- Les heures supplémentaires et complémentaires
- Les primes et indemnités exceptionnelles
Mise en pratique : Calcul de bulletins avec absences et primes
Livrable : Cas pratiques corrigés
Les entrées et sorties
Objectif opérationnel : Traiter les bulletins de premier et dernier mois.
Contenu :
- Le bulletin du mois d'entrée : prorata et régularisations
- Les soldes de tout compte : éléments obligatoires
- L'indemnité de licenciement : calcul et régime
- L'indemnité de rupture conventionnelle
- Les documents de fin de contrat
Mise en pratique : Établissement de soldes de tout compte
Livrable : Check-list solde de tout compte
Les régularisations annuelles
Objectif opérationnel : Effectuer les régularisations de fin d'année.
Contenu :
- Les régularisations de plafond
- La régularisation progressive et annuelle
- Les limites d'exonération (heures supplémentaires, etc.)
- Le bilan social et les déclarations annuelles
- Les contrôles de cohérence
Mise en pratique : Cas de régularisation annuelle
Livrable : Tableau de régularisation
Cas de synthèse
Objectif opérationnel : Traiter un cas complet intégrant l'ensemble des particularités.
Contenu :
- Cas de synthèse multi-situations
- Les erreurs fréquentes et comment les éviter
- La veille paie : se tenir informé
- Les outils du gestionnaire de paie confirmé
- Plan de progression
Mise en pratique : Cas de synthèse complet
Livrable : Cas corrigé et plan d'action
- Maîtriser les mécanismes de la paie
- Calculer les cotisations sociales
- Établir un bulletin conforme
- Gérer les absences et événements
- Appliquer les évolutions réglementaires
Gestionnaires de paie, responsables paie, assistants RH, collaborateurs de cabinets comptables, toute personne impliquée dans l'établissement des bulletins de paie.
Cette formation s'adresse à vous si :
- Vous débutez dans la fonction paie
- Vous souhaitez actualiser vos connaissances réglementaires
- Vous devez fiabiliser vos processus de paie
- Vous voulez maîtriser les cas complexes
Prix par participant
Financement OPCO ou France Travail possible
lun. 11 mai 2026
Présentiel • Paris
lun. 11 mai 2026
Présentiel • Lyon
lun. 11 mai 2026
Présentiel • Marseille
Organisme certifié Qualiopi
Garantie qualité et éligibilité aux financements publics
Formation intra-entreprise
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Questions fréquentes
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