Jour 1 - Matin
Module 1 – Cadre légal du bulletin de paie • Sources juridiques, hiérarchie des normes • Mentions obligatoires du bulletin Module 2 – Élaborer un bulletin conforme • Éléments fixes et variables • Structure d'un bulletin mensuel
Jour 1 - Après-midi
Module 3 – Congés payés et absences • Décompte des congés (CP, RTT, arrêts maladie) • Méthodes d'indemnisation Module 4 – Charges sociales et salaire net • Cotisations salariales et patronales • Bases de calcul, taux et plafonds
Jour 2 - Matin
Module 5 – Déclarations sociales • DSN : structure, échéances • URSSAF, France Travail, caisses complémentaires
Jour 2 - Après-midi
Module 6 – Cas pratiques de bulletins • Élaboration de bulletins pour plusieurs cas types • Correction d'erreurs fréquentes Module 7 – Validation finale • Quiz de validation des acquis
- Comprendre le cadre légal de la paie et les mentions obligatoires
- Élaborer des bulletins de paie fiables avec éléments fixes et variables
- Calculer les cotisations sociales et le salaire net à verser
- Gérer les congés, absences et événements impactant la paie
- Réaliser les déclarations sociales dans le respect des échéances
Débutants ou professionnels souhaitant consolider leurs compétences en paie.
Aucun prérequis
Prix par participant
Financement OPCO ou France Travail possible
Organisme certifié Qualiopi
Garantie qualité et éligibilité aux financements publics
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